Seminarnummer: 1101
Mitarbeiterführung I - Basisseminar
Fakten
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Kundengruppe
Berufstätige, Unternehmen,
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Kategorie
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Dauer
2 Tage à 8 Stunden (Online-Variante: 2 Tage à 5,5 Stunden)
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Preis
750,00 EUR*
Rabatte für Mitglieder:
Mitglieder Verbände (VME, AWB, WVEB, AKB, AGV – Nordostchemie): 713,00 EUR (5% Rabatt)
Mitglieder bbw: 675,00 EUR (10 % Rabatt)
* Dieses Seminar ist von der Umsatzsteuer befreit.
Mitarbeiterführung ist eine komplexe und herausfordernde Aufgabe. In unserem Basisseminar erkennen Führungskräfte oder auch angehende Führungskräfte Wirkungszusammenhänge, erlernen Grundlagen erfolgreicher Mitarbeiterführung und entwickeln ihr eigenes Führungsbild zur Optimierung ihrer Führungsleistung. Sie erhalten Gelegenheit zum Erfahrungsaustausch und zur Reflexion ihres Führungsverhaltens und ihrer Führungsleistung.
Informationen
Führen ist ein Beeinflussungsprozess. Wer als Führungskraft daran interessiert ist, Mitarbeiter*innen zu entwickeln und ein positives Klima zu schaffen, das zu höherem Engagement und zu größerer Arbeitszufriedenheit führt, der sollte sich über sein Führungsverhalten Gedanken machen - sollte "bewusst führen".
Das Seminar
Mitarbeiterführung bietet die Möglichkeit zum intensiven Austausch mit anderen Führungskräften, die vor ähnlichen Herausforderungen standen und auch noch stehen und die mit ähnlichen Konfliktfeldern konfrontiert sind.
Die praktische Arbeit und der Erfahrungsaustausch untereinander stehen im Vordergrund des Seminars. Durch Themenbearbeitung in Kleingruppen, mittels Übungen und Checklisten haben die Teilnehmer*innen die Möglichkeit, ihr eigenes Verhalten zu überprüfen und steigern so ihre persönliche Wirkung. Neue positive Einstellungen bieten Verhaltens- und Handlungsalternativen und geben - auch in schwierigen Situationen - Sicherheit und Selbstbewusstsein in der Mitarbeiterführung.
Die Seminarinhalte im Einzelnen:
- Rolle, Aufgaben und Verhalten "idealer" Führungskräfte
- Führungsstile und persönliche Führungsstil-Analyse
- Führen und geführt werden
- Verschiedene Ebenen der Zusammenarbeit
- Von Sach- zu Führungsaufgaben
- Als Führungskraft wirkungsvoll kommunizieren
- Die Bedeutung von Feedback: Verbesserte Selbstkenntnis als Grundvoraussetzung erfolgreicher Führung
- Umgang mit Konflikten und herausfordernden Führungssituationen
- Aktuelle Anliegen der Teilnehmenden und Transfer der Erkenntnisse in die Praxis
Hinweise:
Dieses Angebot kann bei Bedarf auch online durchgeführt werden.
Ergänzend empfehlen wir das Vertiefungsseminar
Betriebliche Führungskräfte aller Ebenen, Führungskräfte mit erstmaliger Führungsverantwortung, Mitarbeiter*innen, die vor der Übernahme einer Führungsaufgabe stehen und Führungskräfte, die eine neue Führungsaufgabe übernehmen.
Einführungs-Tutorial zur Webinar-Software, Übungsdateien und begleitendes Material zum Webinarthema, Beantwortung individueller Fragen
Referent / Dozent
Frau Melanie Grzesik-Kehren
Melanie Grzesik-Kehren
Trainerin, Coach & Mediatorin
Qualifikationen und berufliche Erfahrungen:
- Studium der Betriebswirtschaft
- Ausbildung in systemischem Coaching und systemischer Organisationsberatung (Mitglied der Systemischen Gesellschaft)
- Mediationsausbildung (Mitglied im Bundesverband Mediation)
- Heilpraktikerin für Psychotherapie
- Tätig in Fach- und Führungspositionen im Marketing und HR Bereich einer Bank
- Managerin und Niederlassungsleiterin einer Personalberatung (Beratung für unterschiedliche Branchen)
Tätigkeitsschwerpunkte:
- Kommunikation
- Konfliktmanagement
- Führungstrainings
Alle Termine zu diesem Angebot
10625 Berlin 08.02.2022 - 09.02.2022
10625 Berlin 07.06.2022 - 08.06.2022
10625 Berlin 04.10.2022 - 05.10.2022